Propuesta Laburu Agency — Option S.A. · Punto 16

Metodología de flujo de trabajo

Un ciclo mensual de 12 pasos, cada uno con responsable, SLA y entregable verificable dentro de Laburu OS.

Responsable interno · Director de CuentaAplica a · Option S.A. corporativo + 8 marcasCiclo · mensual, recurrente

La decisión

El RFP permite proponer una metodología distinta a la de Option siempre que su funcionamiento quede claro. Laburu adopta la lógica de los 12 pasos que Option ya conoce y evalúa, de planeación a reporte, y le añade una capa operativa: cada paso corre dentro de Laburu OS con responsable, SLA y entregable verificable.

Cero fricción de adopción

Option evalúa un flujo que ya conoce, sin curva de aprendizaje para sus equipos.

Trazable, no declarativo

Cada paso tiene dueño, sistema y SLA medibles, auditables en cualquier momento.

Conectado con el resto de la propuesta

Se apoya en el equipo dedicado y las reuniones del Punto 23 y en el tablero de KPIs de los Puntos 17-18.

El ciclo de 12 pasos

01Planeación y estrategia

Planeación

KAM · Growth Specialist

Días 1-3 del mes

Calendario de contenido y pauta mensual por marca

02Planeación y estrategia

Estrategia

KAM · Growth Specialist

Días 3-5

Brief creativo por pieza y marca

03Creativo

Creativo

Diseñador · Social Media Agent

3 días hábiles por pieza

Arte y copy listos para revisión

04Ciclo de aprobación

Presentación a Option

KAM

≥5 días hábiles antes de publicar

Tablero de revisión enviado a Option

05Ciclo de aprobación

Feedback

Option S.A.

48h hábiles

Feedback consolidado por pieza

06Ciclo de aprobación

Ajustes

Diseñador asignado

24-48h por ronda

Pieza ajustada v2

07Ciclo de aprobación

Aprobación

Option S.A. · KAM

Máx. 2 rondas incluidas

Pieza aprobada lista para programar

08Ejecución

Programación

Community Manager

48h antes de publicar

Grid de publicación confirmado

09Ejecución

Publicación

CM · automatización

Hora exacta según calendario

Publicación en vivo

10Ejecución

Community management

CM · Social Media Agent

1ª respuesta <2h hábil / <6h fuera

Bitácora de interacción y alertas

11Medición y reporte

Medición

Growth Specialist · AI Growth Agent

Diario, corte formal semanal

Dashboard actualizado por marca

12Medición y reporte

Reporte

KAM · AI Growth Agent

1er viernes del mes siguiente

Informe y sesión de resultados

El paso 12 no cierra el proceso: sus hallazgos alimentan directamente el paso 1 del mes siguiente. Es un ciclo continuo, no una línea recta. El detalle del informe está en Reporting y KPIs (Puntos 17-18).

El ciclo de aprobación en detalle

Pasos 4 a 7, el único tramo iterativo del ciclo.

04

Presentación

El KAM envía el tablero de revisión con al menos 5 días hábiles.

05

Feedback

Option consolida comentarios por pieza en 48h hábiles.

06

Ajustes

El diseñador asignado entrega la v2 en 24-48h por ronda.

07

Aprobación

Pieza aprobada y lista para programar, máximo 2 rondas incluidas.

Rondas 1 y 2 incluidas en el fee mensual · de la ronda 3 en adelante se cotiza como ajuste adicional (Punto 24).

Gobierno del ciclo

Alerta temprana

Laburu OS marca en rojo cualquier paso que supere su SLA y el KAM lo ve el mismo día.

Escalamiento

Un retraso se resuelve en la reunión de seguimiento semanal de esa marca, nunca espera al corte mensual.

Revisión de fondo

Si un paso incumple su SLA de forma recurrente, se ajusta en la revisión de estrategia trimestral con datos del dashboard.

Roles que ejecutan el ciclo

KAMCommunity Manager 1Community Manager 2Agente de Redes SocialesDiseñador IA + AudiovisualDiseñador IA + GráficoGrowthAgente de Growth IA

Su dedicación y cadencia de trabajo están detalladas en Reuniones y tráficos (Punto 23).